Член Комитета Госдумы по труду, социальной политике и делам ветеранов, депутат фракции "СР" Олег Шеин заявил, что повышение пенсионного возраста – не единственный способ решить проблемы Пенсионного фонда России (ПФР). По его словам, ликвидировать дефицит фонда можно без таких радикальных мер.

"Идеи Кудрина живут и побеждают на данном этапе исторического развития страны. Но надо понимать, что в отношении примерно 40% работников пенсионный возраст Правительство и "Единая Россия" уже повысили", – отметил Олег Шеин.

По его словам, речь идёт о тех людях, которые не имеют официальной занятости. Так, с 2014 года пенсии исчисляются по новой балльной системе, учитывающей стаж. Если страхового стажа недостаточно, то гражданам придётся ждать социальной пенсии ещё пять лет.

"Новая система начисления пенсий автоматически отсекает таких граждан от возможности получить пенсию своевременно. То есть их пенсионный возраст уже фактически увеличен на пять лет", – сказал депутат.

По его словам, пока число таких людей недостаточно заметно для того, чтобы вызвать реакцию в обществе. В 2018 году речь идёт про 40 тыс. человек, но депутат уверен в том, что число таких граждан будет расти в геометрической прогрессии.

"Ключевая проблема Пенсионного фонда РФ в том, что у нас большое количество пенсионеров. Их количество действительно выросло, в 1990 году оно составляло примерно 24 млн человек, а сегодня – более 40 млн человек. Но надо понимать, что существенная часть этих пенсионеров – работники силовых ведомств и служб, в меньшей степени работники вредных цехов, потому что у них идёт усложнение выхода на пенсию. То есть, немаленькая часть пенсионеров – это те, кто вышел на пенсию в 45 лет", – заявил Олег Шеин.

При этом, по его словам, демографическая нагрузка на общество не так выросла, как об этом говорит Правительство. Речь идёт о количестве неработоспособных граждан в расчёте на тех, кто работоспособен.

"А неработоспособные люди – это не только пенсионеры, но и дети. Соответственно, если количество людей пенсионного возраста возросло, а количество людей уменьшилось, то демографическая нагрузка на работающих не так быстро возросла. Поэтому, когда Правительство такие вещи умалчивает, то это механизм манипуляции общественным мнением, обмана и лжи", – уверен парламентарий.

Между тем, по его мнению, ключевая проблема ПФР сегодня заключается в наличии огромного рынка неофициальной занятости. Это приводит к ежегодной потере для ПФР 2,5-3 трлн рублей.

"Это цифра практически перекрывает реально имеющийся дефицит Пенсионного фонда. Если мы решим проблему неофициальной занятости, то проблема дефицита ПФР тоже будет решена без всякого повышения пенсионного возраста", – считает Олег Шеин.

Однако для того, чтобы решить проблему неофициальной занятости, Правительству "надо поссориться с работодателями", считает депутат. Ведь главная проблема неофициальной занятости сегодня кроется в бесправии работников, которые не могут защищать свои права и потребовать от работодателя официальных трудовых договоров.

"Чтобы потребовать эти договоры, им нужны гарантии от увольнения, гарантии профсоюзной деятельности, реальное право на забастовку. То есть набор минимальных базовых условий, чтобы человек не боялся своего начальника и не боялся остаться на улице", – объяснил политик.

В этом, по его словам, и заключается механизм решения проблем пенсионного обеспечения в РФ – нужно помочь работникам защищать свои права перед работодателями, а также запретить предоставлять льготы фирмам, которые используют неофициальный труд.

"Если методично решать проблему неофициального труда, это позволит за счёт легализации зарплат закрыть дефицит ПФР без всякого повышения пенсионного возраста. Но такой механизм, очевидно, мы вряд ли увидим от Правительства, потому что размышляют они о другом", – предположил Олег Шеин.